中国人寿正式编制员工招聘(中国人寿公司有正式编制吗)
时间:2024-08-22 18:57:29
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人寿保险编制和正式工区别
人寿保险公司雇佣工是由人寿保险公司提出基本要求,考务公司对外招聘,雇佣工是与劳务派遣公司签订的劳动派遣合同,并不是与人寿保险公司签订的正式劳动用工合同,签订方式多为一年一签,享受的待遇也低于正式员工。
人寿保险公司内勤员工与保险公司签订的是正式劳动用工合同,享受五险一金或六险两金的待遇,收入是基本工资加浮动绩效,是保险公司正式员工。
中国人寿公司有正式编制吗
现在中国人寿编制很少很少,一般想成为正式员工,有编制的,第一个可能是通过校园招聘,第二个是本来在人寿工作很长一段时间,额外转编制,不过机会很少就是。很多时候招内勤是签保险营销员合同,就是跟一般业务员一样的,可以自己出单,没有其他福利,但是公司会帮签营销员合同的员工购买团险,可以报销部分费用。没有正式在编的说法,公司太大了,正式的有编制员工很少。
中国人寿保险股份校园招聘进去的有编制吗销售管理职位,是要自己去跑保险吗还有笔试的题型大概是什么
当然是有编制的,也就是属于正式的合同制员工了。
既然明确是销售管理职位,就是做销售业务管理,是属于比较宏观的管理,而非纯粹的销售人员,当然不是跑保险的那种了。
如果要考试,那得笔试的题型与国家招考公务员的题型是差不多的。
同时,建议对中国人寿保险公司的相关知识做一个简单的了解。
好了,关于中国人寿正式编制员工招聘和中国人寿公司有正式编制吗的问题到这里结束啦,希望可以解决您的问题哈!
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中国人寿正式员工编制
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